Mecklenburg-Vorpommern

Ihre Werbeagentur für Neubrandenburg und die Seenplatte

Digitales Recruiting, Marketing und Automatisierung für mittelständische Unternehmen in Neubrandenburg. Datenbasiert, messbar und mit echtem Verständnis für den regionalen Arbeitsmarkt.

150+ zufriedene Kunden
Direkt vor Ort in Neubrandenburg
Kostenfreie Erstberatung
Google 4.9/5

Warum Unternehmen in Neubrandenburg auf my-scale setzen

Neubrandenburg ist das wirtschaftliche Zentrum der Mecklenburgischen Seenplatte und mit rund 63.000 Einwohnern die drittgrößte Stadt Mecklenburg-Vorpommerns. Als Oberzentrum der Region bietet die Stadt der Vier Tore eine vielfältige Wirtschaftsstruktur – von Maschinenbau und Lebensmittelproduktion über Energietechnik bis hin zu Gesundheitswirtschaft und Dienstleistungen.

Doch der demografische Wandel trifft Neubrandenburg besonders stark. Junge Fachkräfte zieht es in die Großstädte, und viele mittelständische Unternehmen kämpfen darum, offene Stellen zeitnah zu besetzen. Klassische Recruiting-Methoden wie Stellenanzeigen auf Jobportalen stoßen zunehmend an ihre Grenzen – insbesondere bei Fachkräften im gewerblichen und technischen Bereich.

my-scale versteht diese Herausforderung. Als Digitalisierungs- und Wachstumspartner des Mittelstands verbinden wir strategische Unternehmensberatung mit modernsten digitalen Recruiting- und Marketingmethoden. Wir erreichen Fachkräfte dort, wo sie täglich unterwegs sind – in den sozialen Medien – und machen Ihr Unternehmen für passive Kandidaten sichtbar, die nicht aktiv auf Jobsuche sind.

Unser ganzheitlicher Ansatz geht über klassisches Recruiting hinaus. Wir analysieren Ihre Positionierung als Arbeitgeber, entwickeln eine überzeugende Employer Brand und setzen diese mit professioneller Videoproduktion, modernen Karriereseiten und zielgerichteten Social-Media-Kampagnen um. So entsteht ein nachhaltiger Bewerberstrom, der nicht nach der ersten Kampagne versiegt.

Von unserem Büro in Wismar betreuen wir Unternehmen in ganz Mecklenburg-Vorpommern – auch in Neubrandenburg und der Mecklenburgischen Seenplatte. Persönliche Vor-Ort-Termine, Videodrehs und Strategieworkshops sind selbstverständlich.

Mit über 150 zufriedenen Kunden und mehr als 200 erfolgreich besetzten Stellen haben wir bewiesen, dass unser Ansatz funktioniert. Ob Ingenieur, Mechatroniker oder Kauffrau – wir finden die richtigen Mitarbeiter für Ihr Unternehmen in Neubrandenburg.

Ihre Vorteile

Warum Unternehmen auf my-scale setzen

Bis zu 66% schnellere Stellenbesetzung

Durch datenbasierte Recruiting-Kampagnen erreichen wir auch passiv wechselwillige Fachkräfte in Neubrandenburg und der Seenplatte, die auf Jobportalen unsichtbar bleiben.

Über 150 zufriedene Kunden

Mittelständische Unternehmen aus Neubrandenburg und ganz Mecklenburg-Vorpommern vertrauen auf unsere Expertise im digitalen Recruiting und Marketing.

Alles aus einer Hand

Von der strategischen Beratung über Videoproduktion und Webdesign bis zur laufenden Kampagnenoptimierung – ohne Schnittstellen und Zeitverlust.

Präsenz in der Region

Wir betreuen Unternehmen in der gesamten Mecklenburgischen Seenplatte und sind regelmäßig vor Ort in Neubrandenburg.

Messbare Ergebnisse

Kein Marketing-Bauchgefühl: Wir messen jeden Klick, jede Bewerbung und jede Anfrage. Transparentes Reporting inklusive.

Kostenfreie Erstberatung

Lernen Sie uns unverbindlich kennen. In einem persönlichen Gespräch zeigen wir Ihnen die Möglichkeiten für Ihr Unternehmen.

Referenzen

Erfolgsgeschichten aus der Region

2 Stellen besetzt

Energieunion GmbH

Informationsmanager und Portfoliomanager für den regionalen Energieversorger erfolgreich rekrutiert.

5 Stellen besetzt

Creditreform MV

Sachbearbeiter, Sales Manager, Azubis und Außendienstmitarbeiter für den Standort Mecklenburg-Vorpommern besetzt.

7 Stellen besetzt

GIG Gesellschaft für Industrie- und Gebäudetechnik mbH

4 Mechatroniker, Meister und weitere Fachkräfte für den Industriedienstleister eingestellt.

6+ Stellen besetzt

ITG Ingenieur-, Tief- und Gleisbau GmbH

Von Azubis bis Vorarbeiter – Positionen im Bau- und Ingenieursbereich in der Region besetzt.

3 Stellen besetzt

Triowind GmbH

3 Servicetechniker mit hoher Reisebereitschaft für Windenergieanlagen erfolgreich gefunden.

1 Stelle besetzt

Prokon Regenerative Energien eG

Servicetechniker für Windenergieanlagen in der Region rekrutiert.

FAQ

Häufig gestellte Fragen

Die Kosten richten sich nach dem Umfang der Kampagne und der zu besetzenden Position. In einem kostenlosen Erstgespräch analysieren wir Ihre Situation und erstellen ein individuelles Angebot. Unsere Pakete liegen deutlich unter den Kosten klassischer Personalvermittler.
Erfahrungsgemäß erhalten unsere Kunden bereits in den ersten 2–4 Wochen qualifizierte Bewerbungen. Die durchschnittliche Besetzungszeit liegt bei 4–8 Wochen – das ist bis zu 66% schneller als mit klassischen Methoden.
Wir arbeiten branchenübergreifend: Maschinenbau, Energietechnik, Handwerk, Gesundheitswesen, Dienstleistungen, IT und mehr. Unsere Recruiting-Methode funktioniert überall dort, wo qualifizierte Fachkräfte gesucht werden.
Wir sind keine Personalvermittlung, sondern bauen nachhaltige Recruiting-Kanäle auf. Statt einzelne Profile zu vermitteln, machen wir Ihr Unternehmen als Arbeitgeber sichtbar und generieren einen kontinuierlichen Bewerberstrom.
Unser Büro befindet sich in Wismar, wir sind aber regelmäßig in Neubrandenburg und der Mecklenburgischen Seenplatte für Vor-Ort-Termine, Videodrehs und Workshops vor Ort.
Ja, neben Recruiting bieten wir Performance Marketing, Content Marketing und Webdesign für die Kundengewinnung an – mit messbaren Ergebnissen und transparentem Reporting.
Wir schalten zielgerichtete Kampagnen auf Facebook, Instagram und LinkedIn, die passiv wechselwillige Fachkräfte ansprechen. Durch präzises Targeting erreichen wir genau die Qualifikationen, die Sie suchen – auch wenn diese Menschen nicht aktiv auf Jobsuche sind.
Ja, Employer Branding ist einer unserer Schwerpunkte. Wir entwickeln Ihre Arbeitgebermarke, produzieren authentische Recruiting-Videos und erstellen Karriereseiten, die Bewerber überzeugen.
Nein, wir arbeiten ohne lange Vertragslaufzeiten. Unsere Kampagnen laufen flexibel und können jederzeit angepasst werden. Wir überzeugen durch Ergebnisse.
Ganz einfach: Vereinbaren Sie ein kostenloses Erstgespräch über unsere Kontaktseite. Wir analysieren Ihre Situation, zeigen Ihnen die Möglichkeiten und erstellen ein individuelles Angebot – unverbindlich und transparent.

Bereit, Ihr Unternehmen in Neubrandenburg sichtbar zu machen?

Lassen Sie uns in einem kostenlosen Erstgespräch herausfinden, wie wir Ihnen helfen können – ob bei der Mitarbeitersuche, Kundengewinnung oder Digitalisierung.

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